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シニア世代の雇用促進へ

本紙掲載日:2022-11-11
2面
各企業がブースを並べたシニア世代就職面談会

県北の事業所などが就職面談会

 みやざきシニア活躍推進協議会は、シニア世代を対象にした就職面談会を9日、延岡総合文化センターで開いた。55歳以上の働く意欲がある人や生きがいを求めている人らが訪れ、企業の担当者から事業内容や働き方について説明を受けた。

 面談会は、厚生労働省から「生涯現役促進地域連携事業」の委託を受け、毎年実施している。

 会場には、シニアの雇用を考える延岡市や日向市に本社や支社がある福祉、清掃、人材派遣など14社がブースを構えた。

 ハローワークやシルバー人材センターなどの相談コーナーもあり、参加者は各ブースを回って説明を受けたり、疑問点をぶつけたりした。

 協議会によると、定年を迎えても働く意欲がある人が増える一方、顔の見えない電話などのやり取りでは、年齢だけで断られるケースもあるといい、実際に直接会い、顔を見て話すことで、お互いのギャップをなくすことも狙いという。

 各企業では人手不足が深刻となる中、シニア世代が希望する勤務日数や勤務時間、労働内容の企業はまだ少ないといい、同協議会の担当者は「シニア世代にも合う、働きやすい仕事内容になるよう企業の努力も必要ではないか」と話した。

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